12月11日下午15时许，浙江湖州分公司2025年青工服务技能竞赛圆满落幕，第一党支部凭借扎实筹备与刻苦训练，一举斩获优秀团队、站经理组、员工组三项第一，较好诠释了“党建红引领服务优”的担当。
自赛事通知发布以来，第一党支部将其作为检验服务能力、锤炼骨干队伍的重要契机，迅速启动筹备工作。牵头成立专项工作组，通过“日常表现+技能摸底+群众评议”三维考核，从加油站、便利店等岗位筛选6名业务骨干组建参赛队。同时多次召开专题会议，结合评分标准细化训练方案，明确“理论巩固、实操强化、模拟演练”三阶段目标，筑牢备赛基础。
12月8日起，支部激活“党建+技能”融合引擎，特邀浙江公司级技能专家何华芬开展为期3天的系统集训。围绕客户沟通、应急处置、标准化流程等核心模块，通过案例拆解、互动问答深化理论认知，针对加油操作、收银服务等项目手把手纠正细节。训练中，党员带头利用休息时间加练，非党员队员不甘落后，形成浓厚的“比学赶超”氛围，团队技能水平快速提升。
12月11日比赛现场，参赛队员精神抖擞、沉着应战。集体项目中，队员协作默契、流程规范；个人项目里，选手技艺精湛、发挥稳定，均获佳绩，充分展现专业素养与良好风貌。
下一步，第一党支部将以此次比赛为契机，深化“技能型支部”建设，通过技能分享会、岗位大练兵等活动，推动比赛经验转化为日常服务标准，以高质量党建引领服务质量再上新台阶。（作者：李波）来源：浙江销售湖州分公司
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